OGMO Santos diploma 14 novos trabalhadores portuários da Capatazia
O Órgão de Gestão de Mão de Obra do Trabalho Portuário do Porto Organizado de Santos (OGMO/Santos) realizou, no dia 14 de setembro, a diplomação de 14 novos trabalhadores portuários avulsos da categoria CAPATAZIA/SINTRAPORT.
A cerimônia aconteceu na sede do OGMO/Santos e marca a entrada dos novos profissionais no mercado de trabalho portuário. Com isso, eles se juntam aos 290 trabalhadores da mesma categoria diplomados em julho deste ano.
Participaram da cerimônia o presidente do SINTRAPORT, Miro Machado, e o conselheiro do OGMO/Santos e diretor de Operações Portuárias da Santos Brasil, Marcelo Patrício.
Novos trabalhadores reforçam mão de obra no Porto de Santos
De acordo com o diretor executivo do OGMO/Santos, Evandro Schmidt Pause, a abertura das vagas ocorreu a partir de uma convenção coletiva firmada entre o Sindicato dos Operadores Portuários do Estado de São Paulo (SOPESP) e o SINTRAPORT.
Com a nova diplomação, o OGMO/Santos ultrapassa a marca de 1.000 novos trabalhadores portuários avulsos inseridos em seu sistema nos últimos anos.
Segundo Pause, a chegada dos profissionais complementa a diplomação realizada em julho. Além disso, contribui para a renovação da mão de obra necessária para acompanhar o crescimento das operações no Porto de Santos.
Esta é a quinta vez, nos últimos anos, que o OGMO/Santos amplia seu quadro de trabalhadores portuários.
Segurança é prioridade no trabalho portuário
Durante a cerimônia, Evandro Schmidt Pause também destacou a importância da segurança nas atividades realizadas no Porto de Santos.
Para o diretor executivo, a prevenção deve estar presente na rotina dos trabalhadores. O objetivo é garantir que todos possam exercer suas funções e retornar para casa com segurança.
“É a questão mais importante de todas. Que todos venham, trabalhem e retornem com segurança e saúde para as suas famílias”, afirmou Pause.
Processo seletivo durou cerca de seis meses
Os 14 novos trabalhadores foram aprovados em um processo seletivo que durou aproximadamente seis meses.
Após a aprovação, os profissionais receberam treinamento para atuar na categoria CAPATAZIA/SINTRAPORT. A categoria é representada pelo Sindicato dos Trabalhadores Empregados na Administração e nos Serviços de Capatazia dos Portos, Terminais Privativos e Retroportuários no Estado de São Paulo (SINTRAPORT).
O processo seletivo foi conduzido pelo Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP). Já o treinamento ficou sob responsabilidade do Centro de Excelência Portuária de Santos (CENEP).
Trabalho de avô para neto
Entre os novos trabalhadores diplomados estava Luis Henrique Gomes Souza, de 19 anos. Ele teve a oportunidade de receber o diploma das mãos do próprio avô, o estivador Antonio Gomes Y Gomes Filho.
Trabalhador portuário avulso desde 1979, Antonio fez questão de acompanhar a cerimônia na sede do OGMO/Santos. Para ele, o momento representa a continuidade de uma história familiar ligada ao Porto de Santos.
“Comecei como estivador aos 18 anos”, contou Antonio, orgulhoso ao ver a trajetória se repetir na família.
Luis também se emocionou com a oportunidade de seguir os passos do avô.
“Foi meu avô quem me criou. Poder dar continuidade a essa história da família é gratificante demais”, afirmou.
A diplomação marca, assim, o início de uma nova etapa profissional para os 14 trabalhadores e reforça a renovação da mão de obra no Porto de Santos.
